发展党员工作是党的基层组织的一项经常性工作，也是加强党的建设的一项重要任务。为切实保证新发展的员工党员质量，化学与公司党委注重加强员工预备党员、入党积极分子的后续教育。

公司党委制定了《关于进一步加强员工预备党员、入党积极分子后续教育管理办法》，通过每年举办员工预备党员和入党积极分子培训班，定期召开会议，定期汇报思想，专题开展“红色精神”教育、党员发挥先进性教育等专题讲座，充分发挥分党校、党支部、党小组的阵地作用，对预备党员和入党积极分子进行多方位的全员教育。同时，公司党委积极利用网络党建，占领网络党建阵地，各员工党支部通过QQ群等方式进行党建工作联络，多维度拓展员工预备党员、入党积极分子学习平台；公司党委要求员工党员在预备期内，需要完成“三个一”的实践活动：结对一名班级同学、联系一位积极分子、承担一项社会工作，勉励员工预备党员在预备期内，处处发挥党员表率作用。

此外，公司选派优秀员工预备党员、入党积极分子指导团支部、员工会的工作，担任辅导员助理，既充分发挥员工预备党员、入党积极分子的骨干作用，又使工作深入有效地开展，多角度促进员工预备党员、入党积极分子的成长。

（撰稿：蒋磊 审核：徐惠）